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Freiberg am Neckar

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Flexibles und mobiles Arbeiten

30 Tage Urlaub

Wöchentlich frisches Obst und free drinks

Mitarbeiterrabatte mit Corporate Benefits

50% Subventionierung des VSS-Firmenticket

Ergonomischer und klimatisierter Arbeitsplatz

Regelmäßige Teamevents

1000€ pro Jahr für Weiterentwicklung

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Karo

HR-Managerin

  • Erstes Video Interview
    Nach Prüfung deiner Bewerbungsunterlagen wirst du zu einem ersten ca. 30 minütigen Kennenlerngespräch mit unserer Recruiterin eingeladen. Wir sind neugierig auf dich als Person, was dich ausmacht und was du dir aus deiner neuen Rolle als batterianer erwartest.
  • Zweites ausführliches Interview
    Nun lernst du deinen potentielle:n neue:n Team Lead kennen. In diesem Gespräch hast du die Möglichkeit, alle Aspekte und Fragen rund um die Position zu beleuchten und die Inhalte der Position ausführlich zu besprechen. Überzeuge uns während dieser ca. 60 Minuten mit deinem Talent. Je nach Situation findet das Interview bei uns vor Ort, oder erneut virtuell statt.
  • Finales Gespräch
    Je nach Position lernst du nun auch unseren Geschäftsführer kennen und sowohl wir als auch du haben nochmals die Möglichkeit letzte Fragen zu klären.
  • Deine Entscheidung für uns
    Dein Bauchgefühl stimmt? Nimm dir gerne Zeit, um deine Entscheidung zu fällen.
  • Unsere Entscheidung für dich
    Willkommen bei uns! Wenn sich Team und Team Lead einig sind, kommt unsere Recruiterin mit einem Jobangebot auf dich zu. Hurra, wir haben eine:n neue:n batterianer gefunden!
  • Onboarding
    Dein Team Lead führt dich durch die ersten Tage bei uns und zeigt dir alles Wichtige, damit du gut in deiner neuen Position und im Team ankommen kannst.
  • Erstes Video Interview
    Nach Prüfung deiner Bewerbungsunterlagen wirst du zu einem ersten ca. 30 minütigen Kennenlerngespräch mit unserer Recruiterin eingeladen. Wir sind neugierig auf dich als Person, was dich ausmacht und was du dir aus deiner neuen Rolle als batterianer erwartest.
  • Zweites ausführliches Interview
    Nun lernst du deinen potentielle:n neue:n Team Lead kennen. In diesem Gespräch hast du die Möglichkeit, alle Aspekte und Fragen rund um die Position zu beleuchten und die Inhalte der Position ausführlich zu besprechen. Überzeuge uns während dieser ca. 60 Minuten mit deinem Talent. Je nach Situation findet das Interview bei uns vor Ort, oder erneut virtuell statt.
  • Finales Gespräch
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  • Deine Entscheidung für uns
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  • Unsere Entscheidung für dich
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  • Onboarding
    Dein Team Lead führt dich durch die ersten Tage bei uns und zeigt dir alles Wichtige, damit du gut in deiner neuen Position und im Team ankommen kannst.

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